彩票之家

　　促就业、增收入、完善社会保障。今后5年，我市坚持民生优先、共建共享原则，构建幸福株洲。

　　[规划蓝图]

　　“十二五”期间，我市将实施积极的就业政策，力争全市每年新增城镇就业5万人，培训各类技能人才60万人次以上。到2015年，全市从业人员总数达到230万人；城镇登记失业率控制在4.5%以内，在全省率先实现城乡较充分就业。

　　同时，我市还要大力实施收入倍增工程，努力实现居民收入增长与经济发展同步、劳动报酬增加与劳动生产率提高同步；劳动保障部门将加快完善社会保障体系，实施社会保险全覆盖工程，将农民工、城乡居民、城镇个体工商户、非公经济组织、困难企业等各类群体纳入相应的社会保障体系，努力实现城乡居民人人享有社会保障。

　　[2011路径]

　　今年我市力抓十件民生实事，与劳动和社会保障相关的有：以创业带动就业，以产业项目扩大就业，新增城镇就业5万人、失业人员再就业2.2万人、“零就业家庭”动态援助100％、新增农村劳动力转移就业6万人。

　　打造“广覆盖、保基本、多层次、可持续”的社保体系，确保企业退休人员养老金按时足额100%发放，新增企业养老保险参保人数3.66万人，稳定新型农村养老保险参保人数50万人，私营企业养老保险参保率不低于50%，制定实施城镇无业老年居民养老保险制度，让城镇60周岁以上无业老年居民老有所养。城镇居民医疗保险费补偿率达53%，稳定城镇居民医疗保险参保人数69万人，有效解决参保患者“看病难、看病贵”问题。

　　[给力声音]

　　陈跃：湖南工业大学财经学院副院长、教授

　　《株洲市劳动保障事业发展“十二五”规划》把保障和改善民生放在高于一切、重于一切、先于一切的位置考虑，向全市人民展示和描绘了灿烂美好的前景。可以料想，规划期末，株洲市将实现劳动保障事业新的更大的跨越，呈现出社会就业比较充分，人人享有社会保障，人民群众收入倍增，生活幸福指数大大提高的可喜局面。