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2015年，我局在区委区政府的正确领导下，认真贯彻省厅、市局的有关精神，积极推进法治天元建设，进一步健全矛盾纠纷化解机制，不断完善公共法律服务体系，切实加强特殊人群监督管理，为建设发展升级示范区和打造中国动力谷创造了和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境和优质高效的服务环境，现将2015年的工作情况总结如下。

2015年是全面深化司法改革的关键之年，也是“六五”普法验收之年，我们以全面深化改革为契机，不断创新法治宣传形式，增强普法实效，着力推进法治天元建设，全面完成“六五”普法的各项工作任务。

2、开展主题法治宣传活动。结合“三.八”妇女节、雷锋活动月、“3.15”消费者权益日、安全生产宣传咨询日等主题日（月），组织指导相关单位开展法治主题宣传活动；同时组织律师和机关干部深入街道（镇）、社区（村），通过设点宣传、发放法治宣传资料、解答群众法律咨询等形式开展法治宣传教育活动，共发放法治宣传资料2万余份。6月5日，区司法局、区委法建办、区农村工作局牵头组织有关部门在雷打石镇组织开展了农村法治宣传教育月集中宣传活动，重点宣传与农业生产和农民相关的法律知识，当天发放法治宣传资料3000余份，解答群众法律咨询30余人次，受到广大农民群众的欢迎。

4、精心准备“六五”普法工作的验收。我局充分认识到“六五”普法验收工作对于“法治天元”建设的重要意义，我局积极创新宣传形式、打造工作亮点。精心制作“六五“普法汇报专题片、画册，严格按照市局的考核标准分项对照，查漏补缺，收集了全区各单位5年的法治宣传资料，相关资料达20余本。9月，我局以区政法委组织的“下基层、进村组、入农户，宣政策、送温暖、解民忧”大走访活动的为载体，积极开展法治宣传进社区活动，共发放宣传资料11万余份，发放法治小围裙8000余条、法治小瓷杯6000余个，大大的增强了人民群众的法治意识。

　　二、排查调处矛盾纠纷，服务平安天元建设

一是扎实开展“三调联动化矛盾，息访息诉促平安”专项调解活动。我们在春节、全国“两会”、“五一”、“国庆”等重大节日和社会敏感期，组织开展专题矛盾纠纷的排查调处工作，对排查出的不稳定因素进行认真疏理，对一些事故苗头及时化解，并及时做好矛盾纠纷的信息反馈工作，适时掌握纠纷的变化趋势，实现矛盾纠纷信息的动态化管理。我们还注重加强与公安派出所的联动协调，互通信息，主动参与治安纠纷调解。同时，我们还积极参与区突发性事件和群体上访事件的调处。2015年以来，共排查调处各类矛盾纠纷793件，参与区领导交办的突发性事件和群体上访事件的调处13起，为维护全区社会和谐稳定作出了积极贡献。二是积极开展人民调解员等级评定试点工作。按照省司法厅、市司法局的要求摸清了全区人民调解员的底数，完成了人民调解员分级分类评定资料上报，为有序推进人民调解员等级评定工作打下了良好的基础。三是完善重大疑难矛盾纠纷调处“以奖代补”制度。在去年制定的《基层重大疑难矛盾纠纷调处“以奖代补”实施办法》的基础上，进一步完善工作制度，逐步将行业性、专业性调解组织调处的重大疑难矛盾纠纷纳入到“以奖代补”范围中来，充分调动人民调解员排查调处矛盾纠纷的工作积极性。

建立健全社区矫正组织机构，完善工作机制，对社区矫正工作流程、矫正衔接、矫正对象管理、矫正对象考核、社区矫正教育、解除矫正程序、矫正档案规范建立等进一步作出更加具体的要求。按照上级要求统一制作了社区矫正人员档案袋、社区矫正人员学习记录本等，进一步促进了社区矫正工作的规范化管理。充分利用全市社区矫正GPS监管平台，进一步提高管控水平，确保无脱管、漏管和重新犯罪。建立与社区、村（居）联络及信息反馈制度，与社区、村委会及村民小组保持经常性的沟通与联系，随时了解掌握其在社会、家中的现实表现、心理思想变化和活动情况，发现不良苗头，及时跟踪家访，从源头上预防其重新违法犯罪，促进社会和谐稳定。加大投入力度，进一步完善社区矫正公益劳动基地建设。各基层司法所定期组织社区矫正人员开展集中公益劳动、集中学习，帮助矫正人员进行教育改造。截止到2015年12月底，全区有在册社区矫正人员154人，无脱管、漏管和重新违法犯罪情况。按照省司法厅、市司法局的部署，积极开展社区矫正工作购买社会服务试点工作，制定了试点工作方案和前期准备工作，并于8月底以政府购买服务的方式，为每个基层司法所选聘了1名专职社区矫正工作者，现已全部分配到位。启动了社区矫正中心建设，目前已制定了社区矫正中心建设的初步方案。

四、加大法律援助力度，提升法律服务水平

五、提高法治自查力度，全面掌握法治状况。根据省、市法治状况检查工作方案，我局认真部署，成立了以局长为法治状况检查工作领导小组组长，分管纪检监察的副局长为副组长，办公室及各股室股长为成员的领导小组，于十月一整月对本单位的法治健康状况进行自查，形成了自查报告，并要求有“疾病”和隐患的股室，分析“病根”，开出“处方”，防范和化解法律风险，并建立法律风险防范机制，推进本局法治健康发展。

1、加强党风廉政建设，强化队伍建设。认真组织全体干部职工深入学习习近平总书记的系列重要讲话精神和党风廉政建设的相关规定，提高干部职工的廉洁自律意识，筑牢思想防线。大兴求真务实之风，使全局干部职工在履行职责和改革创新上有突破，在服务质量和办事效率上有提高，在人民群众对司法行政工作和法律服务满意度上有新成效，努力建设一支作风过硬的高素质司法行政队伍。

1. 深入贯彻实施《人民调解法》，进一步充实和巩固村（社区）人民调解组织，加强和规范乡镇（街道）、企事业单位人民调解组织。进一步加强与有关部门的协调配合，继续加强医疗卫生、道路交通、劳动争议、物业管理、环境保护等行业性、专业性人民调解组织建设。继续落实人民调解“以奖代补”制度，探索设立公益性岗位或政府购买服务，完善人民调解员职业资格等级制度，不断提高人民调解员职业化、专业化水平。

3. 大力加强人民调解、司法调解、行政调解衔接机制建设，健全诉前引导、诉中委托、诉后执行和刑事和解等各环节人民调解工作制度，加强行政调解与人民调解的对接，完善矛盾纠纷调处中心、流动调解庭、派驻人民调解工作室等基层调解平台，构建领导有力、工作协调、各负其责、运转高效的三调联动工作体系和矛盾纠纷化解工作格局，进一步提高复杂疑难矛盾纠纷和历史积案的化解能力。

1. 坚持依法全面推进社区矫正，准确把握社区矫正的适用范围，严格落实社区矫正工作措施，依法依规开展社区矫正监督管理、教育矫正和社会适应性帮扶工作，严防社区服刑人员脱管漏管和重新违法犯罪。加大社区矫正执法督查，规范开展社区矫正社会调查评估，提高调查评估的科学性和采信度。完善社区服刑人员监督管理措施，健全适合社区服刑人员特点的教育矫正模式，完善撤销缓刑、假释和收监执行工作机制，完善社区服刑人员社会适应性帮扶制度措施。加强社区矫正工作组织领导，定期召开社区矫正工作领导小组会议，完善社区矫正工作衔接配合机制。

三、大力开展法治宣传教育，积极推进多层次多领域依法治理，积极服务法治天元建设

2. 推进领导干部带头尊法学法守法用法。抓住领导干部这个关键少数，坚持把尊法放在第一位，带头信仰法治、坚守法治。进一步完善国家工作人员年度学法考法制度、领导班子和领导干部年终述法制度，增强领导干部和国家工作人员学法用法的实际效果，不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。

4. 深入推进依法治理和法治天元建设。着力深化法治镇（街道）、法治单位、法治学校等法治创建活动，总结推广经验，建立健全制度，不断提高创建水平。深入开展“依法办事示范窗口单位” “民主法治示范村（社区）”等基层法治创建活动，开展法治宣传教育和专项治理活动，提高社会治理法治化水平。建立科学完备的依法治理指标体系和考核标准，推进依法治理工作制度化规范化。

大力加强法律援助工作。认真履行职责，进一步做好困难群众就业、就学、就医、社会保障等领域法律援助工作。推进法律援助标准化建设，健全完善法律援助受理、审查、指派、承办各环节业务规范。加强法律援助质量监督管理，规范法律援助服务流程和服务标准，建立健全法律援助质量标准和评估指标体系。加强法律援助宣传，提高法律援助知晓率，增强法律援助社会影响力。切实维护好困难群众合法权益，优质高效完成“民生100”工程考核指标任务。五、围绕全区中心工作，积极配合区重点项目建设，做好项目服务和协助拆违工作，为新区经济社会发展作出更大的贡献。按照市司法局的统一部署，做好人民监督员选任管理方式改革试点工作，组织本行政区域内人民监督员选任的具体工作。