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党风廉政建设和反腐败工作成就新闻发布词

中共株洲市纪委

来源:中共株洲市纪委  发布时间:2017-09-11 18:17:51  作者:李勇谕  【字体大小:

  女士们、先生们,新闻界的朋友们:
  大家上午好!
  党的十八大以来,在省纪委和市委的坚强领导下,全市各级党组织和纪检监察机关认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,全面履行党章赋予的职责,坚决落实管党治党政治责任,坚持围绕中心服务大局,强化监督执纪问责,致力当好政治生态“护林员”,全市党风廉政建设和反腐败工作取得新的明显成效,为株洲各项事业发展提供了坚强的纪律保障。
  一、这五年,是党内监督力度最大的五年
  五年来,我们坚持党要管党、从严治党,严格落实党内监督条例,切实推进党内监督从宽松软走向严紧硬。
  压实“两个责任”。督促各级党委履行党风廉政建设主体责任,营造了“党委书记主抓、各方齐抓共管、上下各级联动”落实主体责任的良好氛围。市委始终带头把主体责任牢牢抓在手中、扛在肩上、落实在行动上,做到敢管敢治、严管严治、长管长治。各级纪委认真落实监督责任,开展党政正职述廉评议工作,建立党风廉政建设履责约谈等制度。组织开展落实“两个责任”专项检查,对履行“两个责任”不力单位和相关负责人严肃问责,共追究主体责任196人、监督责任30人。
  加强纪律建设。坚持挺纪在前,扎紧制度笼子,在全省率先出台《关于推进全面从严治党向纵深发展的意见》《关于贯彻把纪律挺在前面要求的意见》,推进党内监督制度 <>化、规范化、程序化。探索推行“三廉三评”机制,对党风廉政建设重点工作实施项目化管理制度;认真落实干部选拔任用条例,对49835名拟提拔任用干部严格进行廉政审查,有效预防“带病提拔”“带病上岗”等问题。加强换届风气监督检查,在去年的市、县、乡三级党委换届期间,取消了123名不符合标准的党代表候选人资格;今年村(居)“两委”换届共取消提名资格31人,宣布当选无效8人,确保了换届风气风清气正。
  用好巡察利剑。探索建立市县巡察一体化工作体系,市县同步开展巡察,县市区实行全面异地交叉巡察,市县选择1-2个单位对口巡察、相互印证,得到了上级纪委和有关领导的肯定。目前已开展两轮巡察,共巡察单位党组织79个,发现问题线索461条,立案191件,处分93人,巡察监督的震慑效应不断放大。
  二、这五年,是惩治腐败力度最大的五年
  五年来,我们始终把惩治腐败放在突出位置,坚持“老虎、苍蝇一起打”,保持了惩治腐败高压态势。
  信访举报工作力度不断加大。组织开展“两建五访”活动、市直单位违纪信访举报件办理“清零”专项行动,实行纪检监察信访举报件“零暂存”制度,有效改变了群众反映问题难解决的状况。五年来,全市各级纪检监察机关接受群众信访举报6179件次。
  纪律审查工作力度不断加大。五年来,全市各级纪检监察组织共处置问题线索6047件,立案3742件3747人,其中涉及县处级96件97人;结案3481件,给予党纪政纪处分3418人,其中移送司法机关169人。重点查处了市房产局原房产开发办主任邱伯军,醴陵市委原副书记林伯芝,市园林绿化局原党委书记、局长彭岚,市城管局原党组副书记、副局长张正佳,市人民医院原党委副书记、院长周常奇、原副院长杨猛等人严重违纪案,发挥了强大震慑作用。特别是今年来,查办案件力度不断加大,全市共处置问题线索2671件,同比增长158.07%;立案1378件,同比增长175.05%,其中涉及县处级干部39件39人,同比增长95%;结案979件,同比增长160.37%;处分961人,同比增长168.44%,五项数据增长幅度均位居全省前列。
  监督执纪“四种形态”运用更加科学。综合运用“四种形态”,抓早抓小、动辄则咎,以“菩萨心肠待同志”。五年来,执纪审查工作中运用“四种形态”处理5722人次,其中第一种形态2288人次,占处理总人数的39.99%;第二种形态2242人次,占39.18%;第三种形态814人次,占14.22%;第四种形态378人次,占6.61%。特别是去年换届以来,全市各级纪检监察机关更加注重科学运用“四种形态”,共处置问题线索2942件,其中运用第一种形态的占50.2%,第二种形态占37.73%,第三种形态占8.06%,第四种形态占4.01%。
  三、这五年,是维护民生民利力度最大的五年
  五年来,我们始终坚持以维护民生民利为己任,着力整治发生在人民群众身边的不正之风和腐败问题,严肃处理损害人民群众切身利益的人和事,有效增强了群众获得感。
  强力推进“雁过拔毛”式腐败问题专项整治。采取“追踪式”核查、提级直查、快查快结等方式,严肃查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题。共立案614件,给予纪律处分592人,组织处理420人,收缴违纪资金8160.85万元,清退2487.8万元,通报曝光典型案件345件次。
  全力强化扶贫领域监督执纪问责。组织开展监督执纪问责“到扶贫一线去”活动,发现扶贫领域问题线索136件,立案116件,纪律处分85人,组织处理88人。推进“互联网+监督”平台建设,加强民生、扶贫等领域资金项目监管。
  着力开展重点领域突出问题治理。开展招投标领域突出问题专项治理,严肃查办招投标领域失职渎职问题,问责党政领导干部103人,其中县处级干部40人。开展环保领域突出问题专项治理,认真督促整改中央环保督察组交办问题,严格实施责任追究,共约谈116人、问责230人,并自主督查问责71人。
  四、这五年,是作风建设力度最大的五年
  五年来,我们咬住作风建设不放松、持之以恒纠“四风”,在坚持中深化、在深化中坚持,全市党风政风持续好转,民风社风不断向善向上。
  狠抓“节点”监督。坚持从整治“节日腐败”入手,抓住元旦、春节、“五一”、中秋、国庆等重要节点执好纪、问好责,狠刹公款送月饼、贺卡、年货节礼等不正之风,一个阶段一个阶段推进,一个节点一个节点坚守,做到监督检查不留死角,推动中央八项规定精神落地生根。五年来,市县两级纪委共开展明察暗访1300多次,查处违反八项规定精神典型问题551起,处理1047人次,其中给予党纪政纪处分317人。
  开展专项行动。先后开展了正风肃纪、党员干部违规收送红包礼金问题、纠“四风”治陋习、治陋习树新风等专项整治活动,其中“治陋习、树新风”等专项活动,共立案1215件,处分1185人,通报曝光典型案件634件次。加强会风会纪监督,制定会场纪律“六项规定”,通报典型案例279件次。
  健全长效机制。建立作风建设定期分析机制,重点对“四风”问题突出地区、部门的主要负责人进行约谈和追责。制定出台《株洲市党政机关公务接待管理实施细则》、《株洲市因公临时出国管理办法》等制度,深入推进公车改革,全市“三公”经费支出大幅下降,其中2016年的公务接待、公务用车、出国境支出比2012年分别下降49.2%、22.2%、22.69%。
  五、这五年,是纪律检查体制改革力度最大的五年
  五年来,我们严格按照党章规定和中央要求,全力推进纪律检查体制改革创新。
  持续深化“三转”。坚持转职能,完成了市县两级纪检监察机关内设机构调整工作,市县两级纪委直接从事监督执纪的力量占到总人数的60%以上;清理各类议事协调机构,市纪委参与的议事协调机构精简至14个,各县市区纪委平均15个左右,精简率在90%以上;落实“两个为主”,做到查办案件以上级纪委为主,纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主。坚持转方式,前移关口,抓早抓小;变“全程参与”为“监督问责”。坚持转作风,严格执行首问责任制和服务承诺制,提倡“马上就办、真抓实干”,提升工作效率。
  扎实推进监督全覆盖。致力推动派驻机构全覆盖,完成了市纪委派驻机构设置,共设立26个派驻纪检组,负责监督122个单位;派驻纪检组的人、财、物全部由市纪委统一管理,共增加编制56个;县市区纪委派驻机构改革将于9月底全面完成。致力推动巡察全覆盖,市县两级党委均成立了巡察工作领导小组及其办公室,建立了巡察组长人才库,市委设立巡察组6个,县市区委设立巡察组31个。
  着力锻造执纪铁军。围绕打造“咬定青山不放松、一尘不染香到骨、不待扬鞭自奋蹄”的执纪铁军,认真开展群众路线教育实践、“三严三实”活动和“两学一做”学习教育,开设“清风讲堂”等,在学思践悟中提升战斗力;建立健全党风政风监督员制度,严格执行纪律审查“十不准”等规定,在全省市州纪委中率先制定下发纪检监察干部“禁酒令”,在严管厚爱中增强免疫力;以“零容忍”态度查处纪检监察干部违纪问题,严防“灯下黑”,给予党纪处分22人,实施诫勉4人次,在清理门户中提升公信力。
  今后,我们将担起历史的使命,负起时代的责任,以党的十八大、十九大精神为指引,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照市第十二次党代会精神和市委要求,抓住严肃党内政治生活这个重点,瞄准营造山清水秀政治生态这个目标,强化党内监督,铁腕惩治腐败,全力正风肃纪,突出扶贫领域监督执纪问责,强化市县巡察,从严管好队伍,不断深化改革,推动全面从严治党向纵深发展。
  我的发布到此结束,感谢社会各届人士和新闻界的朋友长期以来对我市党风廉政建设和反腐败工作的关心和支持!谢谢大家!

 

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